Ммп им чернышева адрес

Ммп им чернышева адрес

Московское машиностроительное предприятие имени В.В.Чернышева

На территории одной из ведущих компаний российского оборонно-промышленного комплекса АО «Московское машиностроительное предприятие им. В.В. Чернышёва» открыта и осуществляет деятельность базовая кафедра ГБПОУ «Московский Государственный образовательный комплекс».

Основным преимуществом базовой кафедры является возможность приблизить учебный процесс к нуждам конкретного предприятия. Это позволяет ориентировать его на получение студентами навыков по решению реальных производственных задач, что делает их готовыми приступить к профессиональной деятельности сразу же после завершения обучения в образовательной организации.

Опыт работы базовой кафедры ГБПОУ МГОК показывает, что такая форма подготовки имеет перспективы и интересна всем – и студентам, и образовательной организации, и предприятию.

При приеме на работу работодателя интересует не столько формат теоретических знаний выпускников учебных заведений, сколько их готовность к профессиональной деятельности, а также способность быстро адаптироваться к производственным условиям, умение постоянно пополнять и творчески использовать получаемую в процессе деятельности информацию.

Система же образования построена следующим образом, что теория и практика обучения проходит с отрывом от производства. Ликвидировать разрыв между теорией и практикой приходится предприятию. Каждый решает этот вопрос по-своему. Где-то к новичкам прикрепляют наставников, вводят в должность, где-то разрабатывают и внедряют программы обучения и адаптации. И в результате через пару-тройку лет получают готового к работе и отлично знающего производство специалиста. Не все выпускники выдерживают эту адаптацию, а предприятие лишь теряет время на взращивание специалиста.

Поэтому усиление практико-ориентированной направленности учебного процесса в образовательной организации является нашей приоритетной задачей. Особая роль в этой работе отводится базовым кафедрам, созданным непосредственно на предприятиях, в частности на АО «Московское машиностроительное предприятие им. В.В. Чернышёва».

Обучающийся приобретает, на ранних стадиях обучения, определенные профессиональные компетенции, а также такие совершенствует личностные качества, такие как умение работать в команде, ответственность за порученный участок деятельности.

Работодатель, имеющий собственное представление о специалисте, имеет возможность «вмешаться» в процесс обучения, дополняя содержание обучения кругом специфичных «проблем» для данного производства.

Образовательная организация заинтересована в деловом партнерстве с производством, так как получает доступ к оперативной информации о текущем состоянии производственных процессов, а это позволяет внести коррективы в обучающие программы и актуализировать определенные дисциплины.

Таким образом, базовая кафедра позволяют устранить существующий в настоящее время системный разрыв между уровнем подготовки студентов в СПО и степенью эффективности их последующей практической деятельности.

Ммп им чернышева адрес

Товары народного потребления
Нептун-23 мотор лодочный подвесной
Мотокультиватор «Крот»
Приспособления к мотокультиватору «Крот»

Продажа оборудования

Оказание услуг сторонним организациям

Тип деятельности:
производство

  • Авиа- и ракетостроение, космическая промышленность

Дополнительные контакты

Генеральный директор
ФИО скрыты
Тел: Скрыт , Факс: Скрыт
Эл. почта: Скрыт
Посмотреть
Заместитель Генерального директора — Технический директор
ФИО скрыты
Тел: Скрыт , Факс: Скрыт
Эл. почта: Скрыт
Посмотреть
Заместитель Генерального директора по материально-техническому обеспечению
ФИО скрыты
Тел: Скрыт , Факс: Скрыт
Эл. почта: Скрыт
Посмотреть
Заместитель Генерального директора по внешне-экономической деятельности, маркетингу и сбыту
ФИО скрыты
Тел: Скрыт , Факс: Скрыт
Эл. почта: Скрыт
Посмотреть
Заместитель Генерального директора по информационным технологиям
ФИО скрыты
Тел: Скрыт , Факс: Скрыт
Эл. почта: Скрыт
Посмотреть
Главный бухгалтер
ФИО скрыты
Тел: Скрыт , Факс: Скрыт
Эл. почта: Скрыт
Посмотреть
Первый заместитель Генерального директора — Исполнительный директор
ФИО скрыты
Тел: Скрыт , Факс: Скрыт
Эл. почта: Скрыт
Посмотреть
Заместитель Генерального директора по финансам и экономике
ФИО скрыты
Тел: Скрыт , Факс: Скрыт
Эл. почта: Скрыт
Посмотреть
Заместитель Генерального директора по персоналу и социальному развитию
ФИО скрыты
Тел: Скрыт , Факс: Скрыт
Эл. почта: Скрыт
Посмотреть
Заместитель Генерального директора по капитальному строительству
ФИО скрыты
Тел: Скрыт , Факс: Скрыт
Эл. почта: Скрыт
Посмотреть
Отдел Маркетинга
Тел: Скрыт , Факс: Скрыт
Эл. почта: Скрыт
Посмотреть
Отдел кадров
Тел: Скрыт , Факс: Скрыт
Эл. почта: Скрыт
Посмотреть

Кольцевые заготовки для бездымной камеры сгорания и обработка отверстий в секциях камеры сгорания (

3000 отверстий) выполняется на лазерных установках.

При производстве рабочих лопаток ТВД применяется метод направленной кристаллизации, позволяющий значительно повысить прочностные свойства получаемых отливок за счет устронения поперечных границ зерен. Дальнейшим развитием этого метода стало получение лопаток с монокристаллической структурой. С этой целью завод закупает установку УВНК-9, а также модернизирует эксплуатируемые установки УВНК-8, оснащая их печью подогрева форм, разработанной в ВИАМе.

АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА»

Контакты АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА»

Контакты неверны или неактуальны?

Если вы являетесь владельцем или руководителем АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА», вы можете добавить или отредактировать контактную информацию. Также, вы можете подключить сервис «Мой бизнес» для управления этой страницей.

Виды деятельности ОКВЭД-2

30.30.12Производство турбореактивных и турбовинтовых двигателей и их частей ?
28.30.7Производство самозагружающихся или саморазгружающихся прицепов и полуприцепов для сельского хозяйства
46.61.1Торговля оптовая сельскохозяйственными и лесохозяйственными машинами, оборудованием и инструментами, включая тракторы
46.69.1Торговля оптовая транспортными средствами, кроме автомобилей, мотоциклов и велосипедов
33.16Ремонт и техническое обслуживание летательных аппаратов, включая космические
55.90Деятельность по предоставлению прочих мест для временного проживания
28.30.3Производство машин и сельскохозяйственного оборудования для обработки почвы
28.30.5Производство машин для уборки урожая
28.30.6Производство механических устройств для разбрасывания или распыления жидкостей или порошков, используемых в сельском хозяйстве или садоводстве
47.52.6Торговля розничная садово-огородной техникой и инвентарем в специализированных магазинах

Финансовая отчетность

Финансовая (бухгалтерская) отчетность АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА» согласно данным ФНС и Росстата за 2016–2018 годы

Финансовая устойчивость
Коэффициент автономии (финансовой независимости) ?0.10
Коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами ?-0.65
Коэффициент покрытия инвестиций ?0.80
Ликвидность
Коэффициент текущей ликвидности ?2.69
Коэффициент быстрой ликвидности ?1.52
Коэффициент абсолютной ликвидности ?0.21
Рентабельность
Рентабельность продаж ?0.07
Рентабельность активов ?0.03
Рентабельность собственного капитала ?0.27

Управляющая организация

Учредители АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА»

Нет сведений об учредителях компании ?

Связи

Не найдено ни одной связи по руководителю

Не найдено ни одной связи по учредителям

АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА» не является управляющей организацией

АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА» является учредителем 8 организаций

1.ООО «ФЛАЙВИНГС»
117420, г. Москва, ул. Профсоюзная, д. 57, пом. II комната 29 этаж 8
Деятельность вспомогательная прочая, связанная с перевозками
2.ЗАО МК «СКАВИА»
125424, г. Москва, Волоколамский проезд, 1 а
3.МОКРОК ФИРМА ЗАО 5611
125362, г. Москва, ул. Вишневая, д. 7, стр. 1
4.ФОНД «ПРИОРИТЕТ ХХI»
125319, г. Москва, ул. Викторенко, д. 7, корп. 1
5.ЗАО «ЭНЕРГОАВИА»
140080, Московская область, г. Лыткарино

Лицензии

Согласно данным ФНС, компанией АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА» были получены 8 лицензий

Сообщения на Федресурсе

 Нет сообщений о банкротстве

Компания АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА» опубликовала 14 сообщений и является участником 7 сообщений на Федресурсе

Госзакупки

Согласно данным Федерального казначейства, АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА» является активным участником системы государственных закупок

КонтрактыОбщая сумма
94-ФЗ
44-ФЗ
223-ФЗ259953 млрд руб.
КонтрактыОбщая сумма
94-ФЗ3017,3 млн руб.
44-ФЗ3620 млн руб.
223-ФЗ501,9 млрд руб.

Проверки

Согласно данным ФГИС «Единый Реестр Проверок» Генеральной Прокуратуры РФ, за период с 2015 года в отношении компании АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА» инициировано 47 проверок

Нет сведений о предстоящих проверках по 248-ФЗ, 294-ФЗ, 184-ФЗ или 131-ФЗ

Арбитражные дела

В арбитражных судах РФ были рассмотрены 66 судебных дел с участием АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА»

Исполнительные производства

На сегодняшний день в отношении АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА» открыто 1 исполнительное производство

Сведения предоставлены Федеральной службой судебных приставов и актуальны на 15 января 2022 года
Возможны совпадения по названию и адресу, рекомендуем проверить информацию на сайте ФССП

Налоги и сборы

Нет сведений об уплаченных за прошлый отчетный период налогах и сборах

 Нет сведений о задолженностях по пеням и штрафам

История изменений

Согласно данным ЕГРЮЛ, компания АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА» — или АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «МОСКОВСКОЕ МАШИНОСТРОИТЕЛЬНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА» — зарегистрирована 23 февраля 1994 года по адресу 125362, г. Москва, ул. Вишнёвая, д. 7. Налоговый орган — межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №46 по г. Москве.

Реквизиты юридического лица — ОГРН 1027700283742, ИНН 7733018650, КПП 773301001. Регистрационный номер в ПФР — 087903000304, регистрационный номер в ФСС — 770100005877011. Организационно-правовой формой является «Непубличные акционерные общества», а формой собственности — «Частная собственность». Уставный капитал составляет 29 млрд руб.

Основным видом деятельности компании АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА» является «Производство турбореактивных и турбовинтовых двигателей и их частей». Компания также зарегистрирована в таких категориях ОКВЭД как «Торговля оптовая сельскохозяйственными и лесохозяйственными машинами, оборудованием и инструментами, включая тракторы», «Торговля оптовая транспортными средствами, кроме автомобилей, мотоциклов и велосипедов», «Торговля оптовая неспециализированная», «Торговля розничная садово-огородной техникой и инвентарем в специализированных магазинах», «Производство машин для уборки урожая» и других.

На 15 января 2022 года юридическое лицо является действующим.

Конкуренты

Схожие по финансовым показателям компании, занимающиеся тем же бизнесом

АО «ОДК»
г. Москва
Выручка
42,2 млрд руб.
ПАО «ОДК-УМПО»
г. Уфа
Выручка
75 млрд руб.
ПАО «ОДК-САТУРН»
г. Рыбинск
Выручка
40,7 млрд руб.
АО «ММП ИМЕНИ В.В. ЧЕРНЫШЕВА»
г. Москва
Выручка
16,2 млрд руб.
АО «ОДК-ПМ»
г. Пермь
Выручка
21,6 млрд руб.
АО «ОДК-СТАР»
г. Пермь
Выручка
5,6 млрд руб.
АО «ВТ»
г. Омск
Выручка
2,5 млрд руб.

Смотрите также

Прочие фирмы и организации

ООО «РИДИКЛ»
Производство прочих строительно-монтажных работ
г. Москва
ООО «ФАРИС»
Деятельность автомобильного грузового транспорта
п. Мирный
КСП УЛУГ-ХЕМСКОГО КОЖУУНА РТ
Деятельность органов местного самоуправления по управлению вопросами общего характера
г. Шагонар
СНТ «МЕЧТА-1»
Управление недвижимым имуществом за вознаграждение или на договорной основе
г. Ревда
САДОВОДЧЕСКОЕ НЕКОММЕРЧЕСКОЕ ТОВАРИЩЕСТВО «ПРИОЗЕРНЫЙ»
Управление эксплуатацией нежилого фонда за вознаграждение или на договорной основе
г. Северодвинск

Подключив сервис «Мой бизнес» вы сможете добавить логотип и описание вашей компании, редактировать контактную информацию, отключить рекламу, загрузить фото и многое другое

Краткий отчет по компании в формате PDF успешно подготовлен

Соединение с официальным сайтом ФНС и подготовка ссылки на выписку из ЕГРЮЛ в формате PDF.

Ммп им чернышева адрес

Как у каждого человека, у Московского машиностроительного предприятия им. В.В. Чернышева есть своя биография. «Дорога жизни» длиною в 75 лет была тернистой: были взлеты, когда все в производстве складывалось удачно, было топтание на месте, когда при всей кажущейся простоте решения, дело не продвигалось вперед. Мы строились. Накапливали опыт и профессионализм. Растили кадры.

После распада СССР, государству было не до промышленности, особенно такой, как авиационная, требующей постоянных и больших вложений, отдача от которых приходит не сразу. Высококвалифицированные рабочие, талантливые инженеры и специалисты стали уходить с завода.

Как жить дальше? Этот вопрос упрямо и бесконечно возникал в головах и руководства, и коллектива предприятия. И завод принял решение: начал учиться в рыночных условиях самостоятельно продавать свою продукцию. Она была широко известна за рубежом. В сложной ситуации 90-х годов это стало основным источником жизни предприятия.

Сегодня «чернышевцы» продолжают большую реконструкцию — обновляют станочный парк, внедряют передовую технологию для освоения новых авиадвигателей, что позволяет участвовать в выгодных и долгосрочных международных проектах.

Непреложным законом заводских средств массовой информации является доведение всевозможной информации до рядовых членов цеховых и отдельских профсоюзных организаций. Ведь нет таких вопросов в рабочей жизни трудового коллектива, которые бы не вставали ежедневно перед заводским профсоюзом и не требовали бы конкретной проработки. И об этом должны знать в трудовых коллективах. Здесь и вопросы охраны труда, санитарного состояния цехов и отделов, о вредных условиях труда, статистике профзаболеваний, проведении диспансеризации, своевременном получении спецодежды, графике рабочего дня, оплате труда, питании в заводской столовой, организации отдыха детей, работе спортклуба и ДК и многом, многом другом. Острых вопросов в работе профкома возникает множество, и здесь необходим не только грамотный подход, юридически подготовленное принятие решений, но и постоянная работа в трудовых коллективах, по-человечески доброе отношение к судьбе каждого человека.

Каждый член профсоюза имеет право на информацию, в том числе о деятельности профсоюзной организации, в которой состоит он и куда платит взносы, чтобы об этом знали в коллективе цеха или отдела и завода. Надо отдать должное: на предприятии им. В. В. Чернышева информированность рабочего коллектива очень высокая. Основные источники и проводники профсоюзной информации в цехах, конечно же, председатели цехкомов. Что сказать о наглядной агитации в цехах и отделах и в целом на предприятии? В каждом заводском подразделении есть специальные стенды с необходимой информацией. Здесь же вывешивается многотиражка. За наглядную агитацию в цехах и отделах полностью отвечает профсоюзная организация данного подразделения. Никаких запрещенных тем и ограничений на публикации для профкома со стороны работодателя не существует. Поэтому мы придаем большое значение информированию членов профсоюза и всего коллектива о работе профсоюзной организации. Выписываем за счет средств профкома не только заводскую газету «За Родину», но и центральные газеты.

Еженедельно, по понедельникам в профкоме проходят совещания председателей цеховых комитетов, на которых с расширенной информацией о положении дел на производстве, различных его проблемах, волнующих сегодня коллектив, выступают руководители подразделений предприятия. Проходит совместное обсуждение острых вопросов жизни завода: зарплата, охрана труда, социальных вопросов, организация отдыха работников и членов их семей.

Ежемесячно в цехах и отделах проходят и профсоюзные собрания. Таким образом, каждый член профсоюза всегда бывает в курсе заводских и профсоюзных событий и принятых решениях. Поэтому в коллективе предприятия не возникает проблем при подготовке, составлении, обсуждении и принятии коллективного договора.

Во время собраний профактива мы стараемся прививать членам профсоюза вкус и интерес к заводской жизни, поощряем информационную активность в своих коллективах.

Можно много говорить о большой творческой работе заводской профсоюзной организации и заводской прессы. Заводская многотиражная газета «За Родину», созданная на предприятии еще в военном 1944 году выездной редакцией центральной газеты «Правда», и сегодня продолжает добрую традицию: жить и работать в тесном контакте с заводским профсоюзом, поскольку и задачи, и заботы общие: они должны способствовать росту производства, его обеспеченности современным оборудованием, высококвалифицированными кадрами рабочих и инженерно-технических работников, своевременно информировать обо всем в коллективе предприятия.

У редакции газеты и заводского радиовещания сложились самые тесные отношения и с руководством предприятия, и с профкомом, и строятся они на принципах партнерства, так как решаются общие задачи. Так было заведено с тех далеких военных лет. Для заводской газеты профильными являются материалы о жизни предприятия и профсоюза.

Редактор заводской газеты и радиовещания ежемесячно выступает с информацией, советуясь с профсоюзными лидерами цехов и отделов, какие темы нужно затронуть в газете. Председатели предлагают свои темы или кандидатуры отдельных заводских героев для следующих номеров газеты. Из номера в номер газета публикует материалы о лучших людях предприятия, о лучших рационализаторах, о заводских рабочих династиях. Постоянно публикуются материалы, авторами которых являются предцехкомы цехов и отделов. В газете находят освещение сегодняшние проблемы оплаты, охраны труда и работы с молодежью. В состав президиума профкома входит и председатель заводской комиссии по работе с молодежью. Рассказывая о хороших людях предприятия, газета не забывает публиковать материалы и об активистах профсоюза, о его цеховых лидерах.

В свое время лет 15 назад редакция газеты стала помещать на своих страницах небольшие подборки очерков о производственниках, ветеранах труда, кто уже отработал на предприятии по 50 лет и более. Идея всем понравилась и прижилась. Ее активно поддержал профсоюз, и с тех пор ежегодно весной и осенью в заводском Дворце культуры торжественно и празднично проходят вечера, посвященные «золотым юбилярам», которые ведет диктор Центрального телевидения Анна Шатилова. Для них звучат любимые песни в исполнении известных московских артистов эстрады и шоу-группы «Гжель». Юбилярам — цветы и заводской подарок — мотокультиватор «Крот». Памятный адрес вручает генеральный директор предприятия А.С. Новиков. Вместе с юбиляром за столиками сидят приглашенные им гости: начальник цеха, председатель цехкома, коллеги по работе. Могут присутствовать и родственники.

Всегда в центре внимания профсоюзного комитета и заводской прессы спортивная жизнь предприятия, работа заводского ДК, концерты детей из танцевальных и хоровых студий, имеющие символическое название «В рабочий полдень», собирающие в обеденные перерывы производственников из нескольких цехов. На предприятии стало правилом проведение встреч руководства предприятия с профсоюзным активом. На одной из последних профсоюзных оперативок у цеховых и отдельских профлидеров возникло много вопросов к генеральному директору. Было принято решение — в ближайший понедельник пригласить его на профсоюзную оперативку. В феврале текущего года эта встреча состоялась.

Генеральный директор сделал глубокий, тщательный анализ работы производства, начиная с 2001 года – со времени, когда он в качестве генерального «принял правление» на предприятии. Большое внимание гендиректор уделил итогам работы в прошедшем 2007 году и особенно — перспективе развития производства в текущем 2008 году.

Генеральному директору было задано много вопросов о сегодняшнем производстве, его проблемах и перспективах, социально-бытовых вопросах. Ответы удовлетворили всех присутствующих: разъяснения получены исчерпывающие. Разговор получился конструктивным и деловым. Газета постоянно публикует на своих страницах и дублирует по заводскому радио выступления генерального директора, других руководителей предприятия и заводских подразделении перед профсоюзным активом. Газета и радио осуществляют также обратную связь работников предприятия и его руководства. Нередко рабочие и инженеры цехов или отделов напрямую задают вопрос по местному телефону или в письме в редакцию. И газета всегда тщательно разбирается с данным вопросом и публикует ответ на ее страницах.

Коллектив газеты и радиовещания — всего два сотрудника — состоят в штате предприятия. Они обеспечены компьютерной техникой, расходными материалами, если требуется, заводом им гарантирована необходимая и полная поддержка при эксплуатации и ремонте.

Предприятие возрождает былую мощь, сохраняя и приумножая добрые заводские традиции. И в первую очередь это делает заводской профсоюз. Сегодня в заводских цехах и отделах можно увидеть больше молодых лиц. Московское машиностроительное предприятие им. В.В. Чернышева становится вновь привлекательным и интересным для молодежи. Организация производства высокоинтеллектуальной продукции — сегодня главная задача коллектива.

Новые условия и новые задачи требуют новых методов их решения. Найти их возможно только объединенными усилиями профсоюзной организации, руководства предприятия, широко информируя об этом рабочий коллектив на страницах заводской газеты. А что дальше? Надо признаться, что есть необходимость в развитии и совершенствовании информационной работы. Для этого профсоюз намерен создать творческую комиссию и провести тщательную ревизию состояния наглядной агитации. Возможно, возникнут новые идеи в ее подаче на заводских стендах информации, в газете, радиовещании.

Предприятие сегодня уверенно смотрит в будущее. Значит, будут сохраняться и множиться хорошие традиции и идеи социального партнерства между руководством предприятия, профсоюза и рабочим коллективом.

Н.П. Климов,
председатель ППО ОАО «ММП им. В.В. Чернышева, член ЦК профсоюза

Предприятие им чернышева. ММП им

Открытое акционерное общество «Московское машиностроительное предприятие имени Чернышева» В. В. — одно из основных авиадвигателестроительных предприятий, которое входит в состав ОДК (Объединенной двигателестроительной корпорации).

Свой путь завод начал в 1932 году с производства авиационных дизелей поршневых двигателей для самолетов, а с конца 40-х – начала 50-х годов завод начал одним из первых производить для реактивной истребительной авиации турбореактивные двигатели. В 1960-е — 1970-е годы почти вся истребительная авиация военно-воздушных сил России была снабжена двигателями производства ММП имени Чернышева В. В. В начале 1980-х гг. ММП имени Чернышева В. В. стало основным по выпуску турбореактивных двигателей четвертого поколения для истребителей МиГ-29 — РД-33.

Сейчас это современный, стабильный, модернизированный объект, включающий в себя термическое, литейное, гальваническое, сварочное, механообрабатывающее, кузнечно-прессовое, испытательное механосборочное и другие типы производства. Применяемая на заводе система качества соответствует всем высочайшим требованиям международного стандарта ISO 9002-96 и утверждена «Сертификатом соответствия «НО «СОЮЗСЕРТ»».

Состояние и текущая деятельность

Одним из самых главных направлений работы предприятия является ремонт двигателей, в основном, это двигатели РД-33 первой и второй серий. Начинают поступать в ремонт и двигатели третьей серии. Также предприятие занимается ремонтом двигателей предыдущего поколения, для самолетов МиГ-27 и МиГ-23 . Еще достаточно велик парк таких двигателей по всему миру. Проводимое на ММП имени Чернышева В. В. воплощение в жизнь стратегии развития завода позволило ему стать одним из лидеров среди динамически развивающихся предприятий ОДК.

Набор заказов, в том числе и заказ в области оборонной промышленности, сегодня как минимум, сформирован, на пару ближайших лет и снабдит полную загрузку производственного процесса. Предприятие, не останавливаясь на достигнутом, активно увеличивает производство двигателей перспективных новых типов. Тщательно разработанная стратегия улучшения позволила заводу выйти на качественно и количественно новый уровень.

Основная продукция ММП имени Чернышева В. В. На данный момент — двигатели для учебно-тренировочных самолетов, легких фронтовых истребителей, самолетов местных воздушных линий, вертолетов, беспилотных летательных аппаратов, легких транспортных самолетов. Вместе с ОАО «Климов» предприятие разработало нескольких вариантов двигателя РД-33. Для корабельного истребителя МиГ-29К это РД-ЗЗМК.

Предприятие в течение многих лет выпускает также универсальные мотокультиваторы (садово-огородные машины) серии «Крот». В серии представлены среднего класса мотокультиваторы (до 50 килограмм) и мощностью до 5,5 лошадиных сил.

Большую роль в отличном изготовлении широкого диапазона выпускаемой продукции, выполнении как будущих, так и уже имеющихся заказов на авиадвигатели играет перевооружение в техническом плане предприятия. ММП имени. Чернышева В. В полностью отвечает требованиям, предъявляемым в этой области. В интересах дальнейшего наращивания и сохранения производственного потенциала реализуется последовательно программа крупномасштабного перевооружения технического оборудования.

Московское машиностроительное предприятие (ММП) им. Чернышева по праву относится к числу мировых лидеров авиационного двигателестроения. Завод выпускает силовые агрегаты серий «РД», «ТВ7» и «ВК» для самолетов и вертолетов России и ряда зарубежных партнеров. Важным направлением является ремонт и обслуживание ранее выпущенных моторов РД-33 и их модификаций.

Мечты о небе

Предпосылкой к созданию ММП им. Чернышева стал возросший в 1920-е интерес и простых граждан, и правительства, и военных к авиации. По всей стране создавались аэроклубы и кружки авиамоделирования. Вот только самих самолетов было крайне мало. 9.02.1923 создан Совет по гражданской авиации, а месяц спустя — добровольное Общество друзей Воздушного флота (ОДВФ).

В 1925 году на волне развития молодой отрасли инженерами А. Д. Швецовым и Н. В. Окромешко создан первый советский авиамотор модели М-11. Несмотря на простую конструкцию, он выдавал 110 л. с. Годом позже под характеристики двигателя инженером Н. Н. Поликарповым был сконструирован планер У-2 (он же По-2). предназначался для обучения начинающих пилотов.

С чистого листа

Имея на руках готовые мотор и планер, встал вопрос об их серийном производстве. Часть заказов были переданы на действующие предприятия. Но одновременно возникла идея постройки под Москвой авиастроительного комплекса, состоявшего из:

  • Авиасборочного производства (ныне Тушинского машиностроительного завода).
  • Аэродрома гражданского воздушного флота (Национальный аэроклуб им. В. П. Чкалова).
  • Авиационного техникума №4.
  • Мотороремонтных мастерских (ныне ОАО «ММП им. В. В. Чернышева»).
  • Радиозавода №85.
  • Парашютной фабрики.
  • Дирижаблестроительного учебного комбината.

В последнем, кстати, преподавал сам Умберто Нобиле.

Строительство велось поэтапно, прямо посреди заболоченного поля. Первые конструкции были деревянными бараками, малоприспособленными для серьезных работ. Станочный парк состоял из старого оборудования. В 1932 году ремонтные мастерские переименованы в Завод №82, но предприятием они являлись лишь формально. Только в 1933 году был возведен первый капитальный корпус, в котором разместились сборочный участок, «литейка» и лаборатории.

На соседнем машиностроительном заводе приступили к выпуску ближнемагистрального самолета «Сталь-2» конструкции А. И. Путилова. Двигатели к нему решено было собирать на ММП им. Чернышева. В качестве силовых агрегатов выбрали модифицированные версии первенца М-11, получившие наименование МГ — «мотор гражданский». Уже в 1935 году первые изделия (МГ-31/МГ-31Ф) успешно прошли госиспытания. Кстати, форсированный вариант МГ-31Ф способен был развивать мощность в 330 л.с., что втрое выше исходной модели.

Годы испытаний

В 1938 году завод передали в ведение НКВД. В преддверии войны место мирных моторов заняли двигатели для дальних бомбардировщиков Ер-2 и Пе-8. Для их разработки чекисты организовали спецтюрьму («шарагу»), в которой трудились обвиненные в шпионаже талантливые инженеры и изобретатели из ЦИАМ.

Одним из узников являлся будущий выдающийся конструктор авиадвигателей А. Д. Чаромский. Под его началом создан мощный мотор АН-1. Для их сборки расширялась материально-техническая база, закупалось оборудование, возводились дополнительные корпуса, создавались новые виды производств. С началом войны ММП им. Чернышева из Москвы было временно эвакуировано в Казань.

От поршневых к реактивным

Вторая мировая война наглядно показала преимущества реактивной авиации перед самолетами, оснащенными поршневыми моторами. В 1945 году встал вопрос о серийном производстве отечественных реактивных двигателей. И эту задачу поручили специалистам Московского машиностроительного предприятия.

Коллектив блестяще справился с задачей. На МПП первыми в СССР начали выпускать турбореактивные силовые установки моделей РД-500 с тягой 1600 кг и ВК-1 с тягой 2700 кг. Их устанавливали на перехватчики МиГ-15БИС и фронтовые истребители МиГ-15.

В дальнейшем на ММП им. Чернышева изготавливалась серия реактивных моторов для самолетов класса МиГ. Вершиной эволюции стал форсированный двухконтурный авиадвигатель Изотова РД-33 и его модификации. Они и сегодня используются в российских истребителях МиГ-29/СМТ/КУБ и МиГ-35. Адаптированные модели SMR-95 и РД-93 применяются на боевых самолетах Super Cheetah D-2 (ВВС ЮАР), Mirage III и Mirage F-1 (Франция).

Импортозамещение

Вследствие известных событий украинская компания «Мотор Сич» приостановила поставки силовых агрегатов и их компонентов для российских вертолетов. В 2015 году правительством принято решение наладить на Московском машиностроительном предприятии выпуск комплектующих к вертолетным моторам ВК-2500 (семейство ТВ3-117).

В этом же году коллектив подключился к совместному проекту по конструированию и изготовлению двигателей нового поколения ТВ7-117. Их планируется устанавливать на перспективные компактные «транспортники» серии Ил-112 и региональные пассажирские Ил-114. Для легких истребителей и учебно-тренировочных самолетов разработан мотор РД-1700.

Адрес ММП им. Чернышева: ул. Вишневая-7, г. Москва, РФ, инд. 125362.

Да особо и не заметил если относится ко всему с позитивом.))

27.10.18 21:54 г. Москва Козлов Сергей,

Сейчас там не тружусь, но работаю почти в этой теме. А до этого, где то 5,5 лет трудился инженером, было нормалёк — трудиться можно, цейтнотов особо не наблюдалось, реальный план работ, если что — иногда сверхурочные. С самодурами не сталкивался, платили во время, з/п — ну, тут уж её много не бывает, озвучивать не стану, но не меньше, чем на аналогичных заводах. Профком рулит — молодцы.

Особо не увидел. А какие увидел, то это мелочи. Да и как говориться: — на всех не угодишь.

26.06.18 22:35 г. Москва Человек,

Менеджер по персоналу Ирина Петрунина. Пришел на собеседование и ох. Таких глупых и самодовольных бабищ еще поискать. Передумал устраиваться после беседы с ней, кадры-лицо предприятия, руководство-куда смотрите??

13.06.18 10:28 г. Москва Ксения,

Не видать за версту

Впечатление, что этой шараги никто не нужен, или оттуда все бегут без оглядки. Вакансии висят регулярно, а на собеседование отношение к соискателям как к скоту. Уровень зарплаты ниже плинтуса, а гонору у местных!царевн», как в Газпроме. Рекомендую обходить стороной эту помойку и даже не тратить время на проезд на собеседование

19.02.18 19:14 г. Москва Сергей Ярило,

Не заметил. предприятие еще живет по устоям совка. Если вы фанат СССР и Брежневского строя велком. Профсоюзы. загнивающие проходные и ужасные столовки с меню из 80-90! Подкупило одно рядом с домом и Тушино.

Полностью согласен с вышеперечисленным. Чисто случайно меня нашли на просторах инета. Скинули отклик. позвали экономистом в планово-экономический отдел. Перезваниваю просили переговорить и согласовать встречу с Петруниной Ириной Анатольевной. Ну ту понеслось. Звонил вот отвечаю раз 10-15 не меньше и все отговорки, занята, на совещании, пять минуток, подождите. На 7 раз все таки мне удалось ее.

17.01.18 17:17 г. Москва Аноним,

Отправил резюме. Пригласили на собеседование. При личной встречи сказали, что им никто не требуется. Зачем тогда публикуют вакансии. Позор такому отношению.Лучше туда совсем не ходить. В кадрах сидят молодые девахи, которые ничего не понимают в рабочих специальностях.Слесарю- инструментальщику предложили ремонтировать станки.

11.01.18 15:54 г. Москва Ты знаешь! Кто Я,

Отзыв хотела бы оставить не о заводе в целом, а сотрудниках точнее о руководителе отдела обучения Бессоновой Натальи Александровны. Пришла она на данную должность в 2016 году, прикинувшись овечкой которая всем рада и поставит отдел на ноги. По итогу оказалась совершенно неадекватной, истеричной женщиной-руководителем. Весь ее багаж знаний это скаченные документы с прошлых мест работ, сама.

09.01.18 14:21 г. Москва Николай Николай,

Стабильно низкая зп. На хлеб,воду и пачку сигарет в день хватит,но не более

В кадрах обещали одно,по факту другое. Пришел устраиваться на главную сборку, сказали вакансий больше нет,хотя накануне созванивался все было. В результате оказался в мск 6. Работают там бригадами. В бригаду не взяли. Деньги которые выделяются на бригаду старые пердуны делят между собой, а взяли на должность потому что по штату положено. В итоге отправили на притирку и доводку. Шкрябал эту хуйню.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Adblock
detector