Коммерческий отдел мосгортур адрес

Коммерческий отдел мосгортур адрес

График приема граждан

Правила осуществления записи на личный прием к генеральному директору, заместителям генерального директора, начальникам Управлений в Государственном автономном учреждении культуры города Москвы «Московское агентство организации отдыха и туризма» (ГАУК «МОСГОРТУР») в период принятия мер по нераспространению новой коронавирусной инфекции (2019-nCov)

1. Запись на личный прием граждан в Государственном автономном учреждении культуры города Москвы «Московское агентство организации отдыха и туризма» (далее – ГАУК «МОСГОРТУР») осуществляется по предварительной записи на основании обращения (заявления), направленного по e-mail: mosgortur@culture.mos.ru или info@mosgortur.ru либо на бумажном носителе при личном визите в офис ГАУК «МОСГОРТУР», расположенный по адресу: Малый Харитоньевский пер., д. 6, стр. 3, при предоставлении следующей информации:

  • фамилия, имя, отчество (при наличии);
  • контактная информация (номер телефона, почтовый или электронный адрес);
  • способ оповещения о записи на личный прием (по телефону или на почтовый или электронный адрес);
  • тема обращения (текст обращения нужно формулировать лаконично, четко излагать вопрос, проблему, предложение; в случае обращения с данным вопросом в другие инстанции необходимо указать перечень инстанции и каков результат обращения).

Если текст обращения содержит ссылки на документы, необходимо приложить скан-образы подтверждающих документов (справки, фотографии и так далее).

2. В целях более качественного и оперативного рассмотрения обращений граждан:

  • прием граждан генеральным директором ГАУК «МОСГОРТУР» осуществляется при наличии у гражданина ответа по данному вопросу от начальника управления и заместителя генерального директора;
  • прием граждан заместителем генерального директора ГАУК «МОСГОРТУР» осуществляется при наличии у гражданина ответа по данному вопросу от начальника управления.

3. Генеральный директор ГАУК » МОСГОРТУР» оставляет за собой право:

— перенаправить рассмотрение поступившего обращения с последующим осуществлением приема гражданина заместителю генерального директора или начальнику управления в соответствии с принадлежностью изложенного вопроса, предложения, проблемы в обращении;

— отказать в проведении личного приема в ГАУК «МОСГОРТУР» в случае, если гражданину ранее неоднократно давался ответ по вопросу, указанному в обращении гражданина.

4. Прием граждан осуществляется по адресу: г. Москва, Малый Харитоньевский пер., д. 6, стр. 3.

5. Прием граждан начальником управления осуществляется по понедельникам и, в случае необходимости (по решению генерального директора) по четвергам, в порядке очередности и в строгом соответствии с назначенным временем приема (не более 15 мин. на гражданина).

Прием граждан осуществляется в соответствии с Санитарно-эпидемиологическими правилами СП 3.1.3597-20 «Профилактика новой коронавирусной инфекции (COVID-19)» после проведения термометрии и при наличии у гражданина средств индивидуальной защиты (маска и перчатки).

После приема гражданина в обязательном порядке проводится дезинфекция помещения, в котором осуществляется прием, продолжительностью не менее 10 мин.

6. При личном приеме гражданин предоставляет документ, удостоверяющий его личность.

7. Содержание обращения гражданина заносится в карточку личного приема. В случае, если изложенные в устном обращении факты и обстоятельства являются очевидными и не требуют дополнительной проверки, ответ на обращение с согласия гражданина может быть дан устно в ходе личного приема, о чем делается запись в карточке личного приема гражданина. В остальных случаях дается письменный ответ по существу поставленных в обращении вопросов в сроки, установленные законодательством Российской Федерации.

8. В случае, если в обращении гражданина содержатся вопросы, решение которых не входит в компетенцию ГАУК «МОСГОРТУР» гражданину дается разъяснение, куда и в каком порядке ему следует обратиться.

9. В ходе личного приема гражданину может быть отказано в дальнейшем рассмотрении обращения, если ему ранее был дан ответ по существу поставленных в обращении вопросов.

10. Настоящие правила действуют до особого распоряжения генерального директора ГАУК «МОСГОРТУР» или до прекращения режима повышенной готовности в связи с новой коронавирусной инфекцией (2019-nCov).

Начальник отдела по работе с партнерами требуется в ГАУК «МОСГОРТУР » в населенном пункте Москва

Прямой работодатель ГАУК «МОСГОРТУР « ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Начальник отдела по работе с партнерами.

Логотип компании (организации) ГАУК «МОСГОРТУР « :

Официальный сайт организации (компании) ГАУК «МОСГОРТУР «
mosgortur.ru

Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.

Вакансия № 1467780 относится к сфере деятельности Туризм, гостиницы, общественное питание → Туристические услуги и продукты.

Компанией (фирмой, организацией, ИП) ГАУК «МОСГОРТУР « предлагается работа в городе (регионе) Москва (адрес).

Работодатель предложит заработную плату (на испытательный срок 20000 рублей) по результатам собеседования с соискателем работы (оплата труда).

В обязанности соискателя работы входит следующее:
Изучает конъюнктуру и тенденции развития рынка туристических услуг.
Изучает и анализирует мотивацию спроса на реализуемые туристические продукты, потребности туристов и других заказчиков услуг.
Работает над расширением базы туристических услуг и партнеров в соответствии с запросами управления продаж.
Обеспечивает заключение и контроль обязательств по договорам с партнерами. Контроль состояния дебиторской и кредиторской задолженности поставщиков услуг.
Осуществляет контроль бронирования услуг, их подтверждения и оформления.
Координирует выполнение обязательств по размещению, проживанию, питанию и страхованию туристов на период реализации тура; их транспортному, визовому, экскурсионному, медицинскому обслуживанию, оказанию дополнительных услуг.
Обеспечивает взаимодействие с турагентствами, туроператорами, экскурсионными бюро, организациями, предоставляющими услуги по размещению.
Ведет контроль предоставления отделом достоверной и актуальной информации коммерческих продуктов в автоматизированной информационной системе ГАУК «МОСГОРТУР»и на сайте ГАУК «МОСГОРТУР»
Осуществляет контроль совместной работы/взаимодействия отдела с другими структурными подразделениями ГАУК «МОСГОРТУР».

Работодателем компанией (фирмой, организацией) «ГАУК «МОСГОРТУР «» к работнику предъявляются следующие желательные требования:

Опыт работы в туристической отрасли на руководящей должности от 2-х лет.
Знание законов и иных нормативно правовых актов РФ в сфере туризма.
Знание конъюнктуры рынка и маркетинга туристских продуктов, менеджмента туриндустрии.
Владение системами бронирования и оформления туристских продуктов.
Знание правил работы с базами данных и системами бронирования гостиниц и других туристских услуг; страхования туристов; схем работы с компаниями-перевозчиками.
Знание правил формирования бухгалтерской отчетности.
Высшее профильное образование.• Высшее образование• Водительские права: B

Работодатель может предложить работнику следующие условия труда на должности Начальник отдела по работе с партнерами:
Пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00.
Возможны командировки.
Стабильная белая зарплата (оклад+KPI)
Социально значимая работа в интересной команде.
Возможность профессионального роста, изучения английского языка, различные корпоративные активности.

Написать отзыв о работодателе компании Оставить отзыв о работодателе компании «ГАУК «МОСГОРТУР «» без регистрации бесплатно на сайте «Работа в городах России, СНГ, стран ЕАЭС».

Чтобы получить номер телефона работодателя ГАУК «МОСГОРТУР « из города (региона) Москва , сначала нужно «Отправить с нашего сайта «Работа в России, СНГ, ЕАЭС» письмо по поводу вакансии № 1467780 Начальник отдела по работе с партнерами с прикрепленным к нему файлом Вашего подробного резюме» или укажите в тексте сообщения работодателю ГАУК «МОСГОРТУР » ссылку на Ваше резюме на нашем сайте для поиска работы. Работодатель «ГАУК «МОСГОРТУР «» рассмотрит Ваше актуальное резюме и сообщит номер телефона, по которому с ним можно будет связаться и обсудить вопросы трудоустройства по вакансии № 1467780 Начальник отдела по работе с партнерами.

Работодатель ГАУК «МОСГОРТУР « из города (региона) Москва не отвечает на Ваш запрос по вакансии № 1467780 Начальник отдела по работе с партнерами?
Разместите Ваше резюме на нашем портале трудоустройства города Москва СЕЙЧАС и Вас обязательно скоро найдут другие работодатели!

Мы поможем Вам найти работу согласно Вашему резюме как можно скорее!

Уважаемый соискатель работы! Смотрите похожие вакансии на должность «Начальник отдела по работе с партнерами» в разных городах (регионах) России и СНГ, в том числе в регионе (городе, селе, деревне, поселке) «Москва», на нашем сайте о Работе в России и СНГ:

Смотрите другие похожие вакансии на должность «Начальник отдела по работе с партнерами» в разных городах/регионах России и СНГ, в том числе в регионе (городе/селе/деревне/поселке) «Москва», на нашем сайте о Работе в России и СНГ для соискателей работы:

Сайты со свежими вакансиями:

Обратите внимание на сайт Электронный Центр занятости населения г. Москва с актуальной базой данных предложений работы в форме вакансий в г. Москва .
Переходите на страницу » Найти работу по вакансиям в Центре занятости населения г. Москва » и ищите свежие вакансии в г. Москва или переходите на страницу » Разместить резюме в Центре занятости населения г. Москва «, добавляйте резюме и после его публикации Вам начнут приходить свежие вакансии г. Москва с предложениями работы.

Заходите на сайт Электронная Служба занятости населения г. Москва с актуальной базой данных предложений работы в форме вакансий в г. Москва .
Переходите на страницу » Найти работу по вакансиям в Службе занятости населения г. Москва » и ищите свежие вакансии г. Москва или переходите на страницу » Разместить резюме в Службе занятости населения г. Москва «, добавляйте резюме и после его публикации Вам начнут приходить последние вакансии г. Москва с предложениями работы.

Посетите сайт Электронная Биржа труда г. Москва с базой данных предложений работы в форме вакансий в г. Москва .
Переходите на страницу » Найти работу по вакансиям на Бирже труда г. Москва » и ищите актуальные вакансии в г. Москва или переходите на страницу » Разместить резюме на Бирже труда г. Москва «, добавляйте резюме и после его публикации Вам начнут приходить новые вакансии г. Москва с предложениями работы.

До старта заявочной кампании на получение льготных путевок остался один день

2 ноября, в четверг, начинается первый этап заявочной кампании на получение льготных путевок на лето 2018 года для отдыха и оздоровления московских детей. Для участия в кампании необходимо подать заявку на Официальном сайте Мэра Москвы mos.ru в разделе «Услуги». Организатором отдыха выступают Департамент культуры города Москвы и МОСГОРТУР.

Льготными путевками, оплаченными из бюджета Правительства Москвы, смогут воспользоваться дети 13 льготных категорий, среди которых дети из малообеспеченных семей, дети с инвалидностью и дети, оставшиеся без попечения родителей. Планируется, что летом 2018 года по льготным путевкам отдохнет порядка 50 000 человек.

Заявочная кампания стартует 2 ноября. По просьбе родителей продолжительность первого этапа увеличивается с двух до пяти недель. Таким образом, до 10 декабря родители или законные представители ребенка должны подать заявку и выбрать направление и период отдыха.

«Приоритет в получении путевки будет у детей, которые ни разу за последний три года не пользовались услугой и не получали компенсацию за самостоятельно организованный отдых. В 2017 году мы отказались от системы получения путевок, в которой главное условие — скорость подачи заявления. С прошлой заявочной кампании путевки распределяются по «принципу справедливости», он сохранится и в этой заявочной кампании», — отметил генеральный директор МОСГОРТУРа Василий Овчинников.

При условии, если заявление пройдет во второй этап, который продлится с 7 по 21 февраля 2018 года, родители смогут забронировать путевку в конкретную базу и выбрать сроки заезда. Как и в прошлом году, для детей из малообеспеченных семей на втором этапе будет доступен выбор денежного сертификата в размере 30 000 рублей, если заявители по той или иной причине решат самостоятельно организовывать отдых детей.

В случае прохождения всех проверок и принятия положительного решения по заявлению бесплатная путевка будет направлена родителям или официальным представителям до 15 марта. Деньги по сертификату будут перечислены на счет заявителей до 18 марта.

Подать заявку на получение льготной путевки можно на официальном сайте Мэра Москвы www.mos.ru в разделе «Услуги». Если у заявителя нет доступа к интернету или СНИЛС ребенка, он может подать документы лично в офисе МОСГОРТУРа по адресу переулок Огородная слобода, 9. Напоминаем, что для обращения в Отдел приема документов МОСГОРТУРа необходима предварительная запись на сайте www.mosgortur.ru или по телефону «горячей линии» 8 800 301 17 70. Обращаем внимание, что способ подачи заявления не влияет на решение по заявке.

Для справки:

Государственное автономное учреждение культуры города Москвы «МОСГОРТУР» — крупнейший в России организатор детского отдыха полного цикла. Ежегодно с МОСГОРТУРом в загородных лагерях отдыхает порядка 100 000 детей, среди них: дети, отдыхающие по льготным путевкам Правительства Москвы, дети, достигшие успехов в учебной или творческой деятельности и коммерческие туристы.

Кроме того, МОСГОРТУР является крупнейшим работодателем для вожатых в России. С 2014 года, на базе Центральной школы московских вожатых, ежегодно МОСГОРТУР готовит и трудоустраивает 4 000 вожатых. В 2016 году вожатые МОСГОРТУРа названы лучшими вожатыми России по итогам международного конкурса «Вожатское сердце планеты».

МОСГОРТУР разрабатывает программы полезного отдыха и методического наполнения программ. При этом акцент сделан на интеллектуальное и личностное развитие ребенка

Коммерческий отдел мосгортур адрес

Повышение квалификации инженеров АСУ ТП, КИПиА

Автоматизация повсеместно считается главным, наиболее перспективным направлением в развитии промышленного производства. Благодаря освобождению человека от непосредственного участия в производственных процессах, а также высокой концентрации основных операций, значительно улучшаются условия труда и экономические показатели производства.

Задача автоматизации решается путём создания Автоматизированной Системы Управления Предприятием (АСУ ТП). В настоящее время ведущие фирмы в области промышленной автоматики большое внимание уделяют проблеме использования средств вычислительной техники в сфере управления и регулирования. Для решения этой проблемы предусматривается наращивание объема выпуска устройств вычислительной техники, совершенствование их структуры и методов применения на промышленных предприятиях.

АСУ ТП – это многоуровневая Информационно-Управляющая Система (ИУС) предприятия.

Условно можно выделить 5 уровней этой системы, имеющих сложные схемы каналов и протоколов обмена данными межу собой. Чаще всего это: УР- система оперативного управления производством (MES — Manufacturing Execution System); УП — управление ресурсами предприятия (ERP — Enterprise Resource Planning); HMI — Human Machine Interface (уровень визуализации и диспетчерского управления); Контроллеры – уровень сбора, обработки данных и управления (PLC — programmable logic controller); Низовая автоматика — полевой нижний уровень системы управления, включающий датчики, исполнительные механизмы, вспомогательное оборудование, обеспечивающее взаимодействие системы управления с технологическим процессом.

Обычно нижние 3 уровня рассматриваются, как единая Автоматизированная Система Управления Технологическим Процессом (АСУ ТП). АСУ ТП – это фундамент АСУ П. Она создается для обеспечения бесперебойной работы объекта с наименьшими технологическими и эксплуатационными затратами, а также с целью решения задач планирования, контроля, учета, анализа и управления производственно-хозяйственной деятельностью.

Эффективность используемой на предприятии АСУ ТП во многом определяется применяемыми средствами автоматизации и квалификацией персонала проектировщиков и специалистов отдела КИПиА (контрольно-измерительных приборов и автоматики).

Уровень контроллеров – базовый в АСУ ТП. На этом уровне в основном обеспечивается надёжность, гибкость, адаптируемость, быстродействие, открытость системы, а также обмен данными с верхними уровнями АСУ и другими локальными системами управления технологическим процессом.

Ключевой вопрос при проектировании АСУ ТП – «Что использовать в качестве управляющего устройства на этом уровне?».

Можно использовать встраиваемые микропроцессорные устройства, промышленные компьютеры (ПК), PC — совместимые контроллеры или программируемые логические контроллеры (PLC).

Наблюдая за дискуссией экспертов ведущих зарубежных и российских компаний, производящих и использующих устройства автоматики, Марколе (IP Systemes), Лельевр (Factory Systеmes), Пэн (IBM), Ларди (Rockwell Automation), Фавье (Schneider/Modicon), Бриер (Kontron), Марколе (IP Systиmes), Лельевр (Factory Systеmes), Ажеж (Atemation), Максим Финогенов (ООО «ОвенКомплектАвтоматика»), Дмитрий Швецов (ПРОСОФТ), Михаил Варшавский (ЗАО «Траскон Текнолоджи»), можно сделать вывод: в конкурентной борьбе PLC и ПК за место в АСУ ТП пока побеждает PLC. Его доля в АСУ ТП составляет примерно 85% по сравнению с ПК (15%).

Промышленные компьютеры в основном используются в качестве супервизоров на 3 уровне ИСУ, а также для связи систем управления жёсткого реального времени на базе PLC с верхними уровнями АСУ. По мнению специалистов это соотношение в системах автоматизации сохранится в ближайшие 10 лет. Поэтому в академии дополнительного профессионального образование особое внимание уделяется обучению технологии использования PLC СУ ТП (ссылка на программы учебных модулей).

Важным фактором является и то, что производители промышленной автоматики, в ответ на расширяющиеся современные требования промышленности, объединяют детерминистический PLC-характерный стиль управления технологическими процессами с гибкостью конфигурирования и мощностью ПК. Такие устройства получили название – Программируемый Контроллер для Автоматизации (Programmable Automation Controller, PAC – ПКА). Такие устройства позволят PLC удерживать лидерство в АСУ ТП еще долгие годы

Однако низкая квалификация специалистов АСУ ТП препятствует успешному применению современных средств АСУ ТП. По мере совершенствования технологического оборудования, усложнения задач автоматизации повышается роль Информационных Технологий (ИТ) в АСУ. Но на российских предприятиях в настоящее время немногие специалисты ИТ разбираются в работе систем управления на производстве, и лишь немногие инженеры понимают принципы ИТ. Интересные данные приводит Н.П. Деменков (МГТУ им. Н.Э. Баумана). На зарубежных предприятиях один специалист АСУ ТП отлаживает и обслуживает около 400 контуров регулирования АСУ ТП, в России – только от 40 до 50.

«Российские работодатели затрачивают на первичное обучение того, кто к ним приходит, порядка 500 миллиардов рублей в год, это 100% от государственного бюджета профессионального образования и 85%-90% от всего бюджета, который приходит в профобразование.

По мнению работодателей, сегодня три четверти сотрудников нуждаются в переобучении, а в 80-90 годах в переобучении нуждались всего лишь 30%-40% работников».

Кроме того, в России подготовка в высшем учебном заведении в настоящее время по большей части теоретическая. Студенты не занимаются никакой практикой, руками ничего не делают. Всё больше преподавание ведётся по голосу, без развития практических навыков. Результат такого обучения очень низкий.

Вместе с тем, психологи утверждают, что мы запоминаем:

  • 10% того, что читаем;
  • 20% того, что слышим;
  • 30% того, что видим;
  • 50% того, что слышим и видим;
  • 100% того, что проходит через наши руки.

Учитывая это, на курсах повышения квалификации по АСУ ТП, 60% учебного времени мы используем для практической работы с реальным оборудованием и программным обеспечением, а также включают индивидуальную работу преподавателя с каждым слушателем.

Приглашаем инженеров КИПиА и АСУ ТП на курсы повышения квалификации:

Курсы включают в себя ежедневную практическую работу с промышленным оборудованием Компании ОВЕН в группе не более 7 человек.

Академия проводит обучения по программированию логических контроллеров Schneider Electric Modicon, Twido, Owen.

Академия дополнительного профессионального образования является авторизованным региональным учебным центром «ОВЕН» и членом Санкт-Петербургской Торгово-промышленной палаты.

Facebook

❗️ Обращаем внимание, что с 15 по 18 июня не будет вестись прием граждан по вопросам покупки коммерческих продуктов (туров, дополнительных мест, билетов).

Коммерческий отдел возобновит работу 21 июня в обычном режиме: с 09:00 до 18:00 с понедельника по четверг, с 09:00 до 16:45 в пятницу, суббота и воскресенье — выходные дни. Адрес: Малый Харитоньевский переулок, дом 6, строение 1.

Возможно, это изображение (текст «внимание!»)

Мосгортур. Полезный детский отдых

Возможно, это изображение (собака и текст «каждый раз, когда бабушка хвастается тобой перед соседками, a тебе уже 30 лет: пироги хлеб кофе 42P -31р от59р Set KENEEAPHIO смотреб какая булочка»)

Мосгортур. Полезный детский отдых

Новый этап программы туристического кешбэка стартует 18 января 2022 года ✈️

Она дает возможность вернуть до 20% стоимости путевки в течение 5 дней. Чтобы стать участником программы, нужно оплатить картой «Мир» тур или бронь отеля/гостиницы.

Условия программы:
🔸 Путешествие нужно приобретать у партнеров программы, указанных на сайте мирпутешествий.рф. МОСГОРТУР – в числе партнеров.
🔸 Продолжительность тура или проживания в гостинице — от 2 ночей.
🔸 Нижнего порога стоимости путевки нет.
🔸 Максимальный кешбэк — 20 000 рублей за одну поездку, а оплачивать с одной карты можно несколько путёвок.
🔸 Путешествовать можно из любого региона в любом направлении по России.

Сроки программы:
🔹 Покупка тура — с 18 января по 12 апреля.
🔹 Поездка — с 18 января по 30 апреля.
🔹 Речные круизы — с начала навигации до 1 июня.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Adblock
detector